財団法人 京都地域医療学際研究所 がくさい病院
お問合せ求人番号 <No.2497>
≪オペ求人★土日祝休み★オンコールなし♪≫整形に強みを持った病院でのオペ室求人です！！
≪2013年秋に新築移転済み♪≫回復期リハビリと整形に特徴がある病院です！！
病院情報
| 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|
| 診療科目 | 内科、神経内科、整形外科、皮膚科、耳鼻咽喉科、放射線科、リハビリテーション科 |
| 看護配置 | 10: 1 |
| アクセス |
|
| 病床数 | 101 床 |
|---|---|
| 所在地 | 〒603-8214 京都府京都市北区 |
- 日勤のみ
- 未経験者OK
- 土日休み
- 4週8休以上
- 給与高し
- ブランクOK
求人情報
| 募集職種 | 正看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 担当業務 |
|
| 担当業務-詳細 | ≪病院情報≫京都市北区にある101床の地域に密着した病院です。整形外科病棟と内科・障害者病棟に分かれ、スポーツ整形の分野でも有名な病院になります。2013年秋 冬にかけて、新築移転予定（最寄はJR丹波口）となっております。今後は、より専門性の高い回復期リハビリテーション病棟と、スポーツ整形に注力していく予定です。在宅復帰にむけてのチーム医療を学びたい方、整形領域を学びたい方にはオススメ病院となっております。≪オススメ≫・土日祝休み、オンコール無しの希少求人です。・昇給が水準よりも高めです（5，000円前後）・年間休日119日（4週8休＋祝日）、メリハリをつけて勤務できます!!≪実際の現場≫年代問わず、幅広い層の看護師さまがいらっしゃいます。ママさんナースも多く在籍をしており、皆で助け合って看護を提供するといった、アットホームな環境になります。 |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-8:30 17:15 ※オンコールなし日勤常勤可 |
| 休日・休暇 | 年間休日 123日土日祝休み土日休み可 |
| 応募資格 | 看護師免許の有資格者 ブランク可、新卒・未経験可 |
| 給与 | 【常勤】正看護師15年経験■総月給306，810円 （内訳）基本給247，100円+調整給24，710円（基本給の10％）+職務給35，000円■賞与963，690円（基本給×3.9ヶ月）■想定年収4，645，410円【常勤】正看護師15年経験■総月給306，810円 （内訳）基本給247，100円+調整給24，710円（基本給の10％）+職務給35，000円■賞与963，690円（基本給×3.9ヶ月）■想定年収4，645，410円 |
| 手当 | ■昇給・賞与：昇給 年1回、賞与 年2回（実績3.9ヶ月）■諸手当：残業手当（病院規定による）、通勤手当（上限40，000円） |
| 待遇 | ■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険■教育・研修：院内研修、院外研修支援 |
| その他 | オペ室での看護業務に携って頂きます。 |
お問合せ求人番号 <No.2497>
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| 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|
| 所在地 | 600-8876 京都府 京都市下京区 |
| アクセス |
◆JR東海道本線(京都線)(京都?大阪)京都 市バス15分 33系統 七条御前通下車すぐ |
| 給与 | ■日勤パート 時給1，600円以上（※経歴をみて多少差が出ます） |
社会福祉法人 済生会 済生会京都府病院
| 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|
| 所在地 | 617-0814 京都府 長岡京市 |
| アクセス |
◆阪急京都本線長岡天神バス5分または徒歩15分 |
| 給与 | 【モデル給与：残業代は別途支給】3年：288，710円（基本給226，100円、調整給22，610円、夜勤40，000円）→想定年収4，384，747円（賞与込み）5年：308，070円（基本給243，700円、調整給24，370円、夜勤40，000円）→想定年収4，688，699円（賞与込み）10年：332，160円（基本給265，600円、調整給26，560円、夜勤40，000円）→想定年収5，066，912円（賞与込み） |
医療法人 健康会 【重複あり・入力しない】京都南病院
| 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|
| 所在地 | 600-8876 京都府 京都市下京区 |
| アクセス |
◆JR東海道本線(京都線)(京都?大阪)京都 市バス15分 33系統 七条御前通下車すぐ |
| 給与 | 【正看護師7年経験】■月額306，689円 ※内訳※基本給235，600円、夜勤手当48，000円（4回分）、残業代10時間、住宅手当10，000円■賞与824，600円（基本給与×3.5ヶ月）■想定年収4，504，868円（夜勤4回計算）※日勤常勤・夜勤専従常勤の場合、基本給は通常の90％となります。※日勤常勤で遅出を毎月4回する場合、基本給は通常の93％となります。 |
